Schlagwort: Mobbing

D.A.S.: Mobben und Pöbeln führen zur Kündigung

Wer Arbeitskollegen bedroht und beleidigt, stört den Betriebsfrieden. Gemäß einem Urteil des Landesarbeitsgerichts Schleswig-Holstein darf in solchen Fällen nach vorheriger Abmahnung eine fristlose Kündigung erfolgen. Nach Mitteilung der D.A.S. steht dem auch eine langjährige Betriebszugehörigkeit nicht entgegen. LAG Schleswig-Holstein, Az. 3 Sa 224/09
Weiterlesen »